Search Results for: bpjs

Karyawan dengan PKWT 3 Bulan, Apakah Berhak Mendapat BPJS?

Posted on by Admin

  Perusahaan-perusahaan yang beroperasi di wilayah Indonesia, baik perusahaan milik negara (BUMN, BUMD), atau perusahaan swastas nasional bahkan asing wajib mendaftakan setiap karyawannya dalam program BPJS, baik BPJS Kesehatan maupun BPJS Ketenagakerjaan. Baik bagi mereka karyawan tetap maupun yang masih menjalani sebagai karyawan kontrak. Lalu, bagaimana bila ada kasus seorang karyawan hanya dikontrak dalam 3 Read more about Karyawan dengan PKWT 3 Bulan, Apakah Berhak Mendapat BPJS?[…]

BPJS untuk pekerja lepas, bagaimana menyiasatinya?

Posted on by Admin

  Seperti yang sudah diketahui bahwa, pemerintah mewajibkan semua perusahaan yang beroperasi di Indonesia tanpa terkecuali harus mendaftarkan para karyawan/pekerjanya dala program jaminan baik BPJS Kesehatan maupun BPJS Ketenagakerjaan. Tentu bukan jadi masalah mendaftar mereka (para karyawan) yang memang karyawan regular (masuk setiap hari), baik yang sudah menjadi karyawan tetap maupun yang sudah berstatus kontrak. Read more about BPJS untuk pekerja lepas, bagaimana menyiasatinya?[…]

Mendaftarkan Pekerja Proyek pada program BPJS? Apakah ketentuannya sama?

Posted on by Admin

  Kewajiban perusahaan untuk mendaftarkan karyawannya ke dalam program BPJS tidak hanya mencakup pada perusahaan yang memiliki karyawan yang tetap, melainkan juga pada karyawan yang tidak tetap bahka karyawan yang bersifat temporary seperti para pekerja proyek atau karyawan yang bekerja di jasa kosntruksi. Seperti yang diketahui bahwa jasa konstruksi adalah perusahaan yang menyediakan jasa konsultasi Read more about Mendaftarkan Pekerja Proyek pada program BPJS? Apakah ketentuannya sama?[…]

BPJS Kesehatan atau Asuransi Kesehatan ?

Posted on by Admin

  Tak jarang, ada beberapa pihak perusahaan yang agak bimbang memilih antara BPJS Kesehatan ataupun asuransi kesehatan yang dikeluarkan oleh pihak swasta. Walau sebenarnya bisa dipastikan dan mau tidak mau memilih BPJS Kesehatan karena itu memang sudah ketentuan dari pemerintah. Namun apakah benar-benar demikian? Beberapa pertimbangan utama mengapa sempat terjadi kebimbangan antara memilih BPJS Kesehatan Read more about BPJS Kesehatan atau Asuransi Kesehatan ?[…]

Apa yang harus dilakukan ketika kelebihan bayar pada iuran BPJS?

Posted on by Admin

  Tentu pertanyaan di atas hampir pasti pernah dipikirkan bagi mereka yang berkecimpung di dunia HRD lima tahun terakhir ini. Karena bagian HRD-lah yang mengurus pembayaran dan administrasi BPJS untuk para pekerja di perusahaannya. Dan juga bisa dibilang sistem BPJS yang masih terbilang baru, sehingga pasti banyak timbul pertanyaan-pertanyaan seperti judul di atas. Pernah atau Read more about Apa yang harus dilakukan ketika kelebihan bayar pada iuran BPJS?[…]

BPJS Ketenagakerjaan

Posted on by Admin

  BPJS Ketenagakerjaan atau sering disingkat menjadi BPJS TK yang dulunya bernama Jamsostek (jaminan sosial tenaga kerja) merupakan salah satu program publik di samping BPJS Kesehatan yang memberikan perlindungan bagi para pekerja/karyawan untuk menanggulangi resiko sosial ekonomi tertentu. BPJS Ketenagakerjaan memiliki kesamaan dengan BPJS Kesehatan dalam segi mekanisme penyelenggaraannya yakni melalui asuransi sosial. Asuransi sosial Read more about BPJS Ketenagakerjaan[…]

BPJS Kesehatan dan Apa yang Wajib Diketahui

Posted on by Admin

BPJS atau singkatan dari Badan Penyelenggara Jaminan Sosial merupakan salah satu lembaga yang berada dalam naungan pemerintah yang khusus menangani jaminan sosial masyarakat di seluruh Indonesia, termasuk bagi mereka yang bekerja. BPJS dibentuk dan menyelenggarakan jaminan sosial sesuai dengan dasar hukumnya yakni Undang-Undang Nomor 24 tahun 2004 mengenai Sistem Jaminan Sosial. BPJS terdiri dari dua Read more about BPJS Kesehatan dan Apa yang Wajib Diketahui[…]

Tren dalam Kompesasi dan Benefit

Posted on by Admin

Kompensasi dan benefit adalah salah satu aspek yang pada dasarnya dinamis, dan tidak berhenti di satu titik. Artinya kompensasi dan benefit dituntut untuk selalu diperbaharui dan diupdate sesuai perubahan zaman dari waktu ke waktu. Mungkin di awal tahun 2000an, upah yang tinggi adalah segalanya, tanpa melihat aspek lain seperti jaminan sosial maupun fasilitas pengembangan diri. Read more about Tren dalam Kompesasi dan Benefit[…]

Penghitungan PPh 21 Bagi Pekerja yang Berhenti di Tengah Tahun

Posted on by Admin

Dalam suatu hubungan industrial di perusahaan, keluar masuk karyawan atau pekerja adalah hal yang lumrah terjadi. Penyebabnya bisa karena habis kontrak, diterminasi atau di PHK, si pekerja mengunduran diri atau meninggal dunia, dan penyebab-penyebab lain. Masuk dan keluarnya pekerja, bukan hanya soal statusnya yang masih aktif tidak sebagai karyawan, bukan hanya masalaha pembayaran gaji saja Read more about Penghitungan PPh 21 Bagi Pekerja yang Berhenti di Tengah Tahun[…]

Pajak Penghasilan (PPh 21) Untuk Karyawan

Posted on by Admin

    Pajak Penghasilan (PPh 21) Untuk Karyawan Di Indonesia, peraturan mengenai perpajakan begitu ketat dan beragam. Hampir di setiap lini kegiatan ekonomi mengandung nilai pajak. Contoh paling sederhana ketika berbelanja di minimarket atau membeli makanan di restoran, biasanya di struk pembelian terdapat keterangan PPN (Pajak Pertambahan Nilai) sebesar 10% dari barang atau jasa yang Read more about Pajak Penghasilan (PPh 21) Untuk Karyawan[…]